【重要说明】 3 W! D1 {" ~% \1 M
1.采购员,做好上端食材筛选,夜间上班。新手有人带(2500底薪+500绩效)。3至5个月内能熟练掌握采购方法和技巧 (3500底薪+500绩效) ; ^) v3 i( L; J
2.入职即购买意外险;公司提供车。
+ N) ~! z: y4 b1 `( q$ N0 ?, Y【重要推荐】 : c( r6 N6 ~4 K$ Z+ C
1.公司的快速发展的公司,提供了快速发展的晋升机会: - w3 C1 r3 W! ]( ^
晋升机会:配送业务员—门店助理—储备经理—门店经理——大区经理
5 s7 `+ H0 Z0 V; u# N2.公司成立了商学院,提供系统的完善的“带薪培训”,在公司提升进步迅速,值得有志青年加入。 ( I6 K% Y! `2 X6 m0 Y
【岗位要求】
% M" t; v! |* ^5 j1、工作地点:渠县玫瑰苑(兴盛街121西北方向107米)菜农鲜生 2、初中及以上学历,18-45周岁,无不良嗜好,踏实肯干的;
/ B0 O4 Y6 q; I: Z5 W& ?. h2 L3、会骑电动车,有C1驾照,方向感强;
+ N+ J7 v. X: ^. B8 b: N6 |4、上班时间:夜间3点-上午11点;下午休息,晚上23点打印采购单。 这通
% T0 J, S3 s5 {, f4 k7 K有意者可直接联系:18682837711) Z x: n8 E4 _0 P
【岗位职责】 5 P' O, @, {; p
1.采购分为预估采购,与根据订单采购。预估采购做到备货充分,同时不能积压库存,根据订单采购做到“不漏采,不错采,不重采”。' p( h8 F& w# F- B: b3 s0 b
2.蔬菜生鲜等食材,预估采购时,选择存放时间较长的,易储存的品类购买,避免挤压库存。(申购单)
% j9 V3 M& m2 V1 d( [2 P0 v! X3.熟悉市场行情及进货渠道,“坚持货比三家,比质比价比服务,择优选购的原则”努力降低进货成本,严格把控产品质量。; S8 E) F R0 ^# O4 R, A, Z" i
4.采买标准产品时应认准QS标识,看准生产厂家,生产日期与保质期,进口产品必须要有中文标识,非标准产品做到以下四点(1.看:是否有腐烂霉变,颜色是否正常,有无光泽,表面有无绒毛。2.闻:是否有异味。3.摸:手感是否正常,有没有偏软或发硬的现象。4.以上三点任然无法确认的,需要抽查切开看内部有无异常。) o. l+ h, k; B5 @& m
5.坚持每天询价,特别是对不常购买的食材,要掌握其市场行情,尽量避免差价过多的情况出现。
) j( ^ f3 O* [7 }9 x2 @6.采购在作业时遇到困难要立即报告上级处理,不要等到没有办法处理了再告诉上级处理,特别是价格出现较高的涨幅,(达到15%以上之后必须比价至少三家以上,高于20%之后必须报备上级)质量不达标时应拍照报备上级。
& Y' a( d* R, j0 T4 B# U/ R7.注重收集市场信息,及时像部门领导汇报市场敏感信息,及时调控。- t9 D1 C, e8 D- n2 T$ E* F; H: O& Z
8.对购买的物品负责到底,对质量不达标的产品及时与供货商联系退货,降低公司损失。1 s5 Q1 w) D" N: h
9.运输过程中物品码放整齐,不要随意堆码,瓜果类放底层,叶菜类放表面避免挤压,驾驶过程中遵守交通规则,谨慎驾驶。# X; ^5 e; K/ i
10.做好与供货商的沟通,有效监督供货商,积极发展上游供货商。
1 h' J% u# n% N/ u直招直招直招,请勿重复提问,有意者可直接联系 ) J Z* H0 | m& S7 \* w7 O
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