【重要说明】 8 s2 d. H; A O: Z$ ~
1.采购员,做好上端食材筛选,夜间上班。新手有人带(2500底薪+500绩效)。3至5个月内能熟练掌握采购方法和技巧 (3500底薪+500绩效) 8 \2 D. D8 H* j
2.入职即购买意外险;公司提供车。
6 f+ V- Z7 `( L【重要推荐】 ; {7 |: j! {" k6 |% z7 k: E
1.公司的快速发展的公司,提供了快速发展的晋升机会: 5 n2 a7 p4 D' Y2 D
晋升机会:配送业务员—门店助理—储备经理—门店经理——大区经理
* B: ]4 M. i2 b: M2.公司成立了商学院,提供系统的完善的“带薪培训”,在公司提升进步迅速,值得有志青年加入。 - i- B' k. _/ B! Q
【岗位要求】 `' H9 a0 l( g, P9 j7 R8 ~+ \
1、工作地点:渠县玫瑰苑(兴盛街121西北方向107米)菜农鲜生 2、初中及以上学历,18-45周岁,无不良嗜好,踏实肯干的;
$ C4 U6 W8 ?+ M2 \3 H3、会骑电动车,有C1驾照,方向感强;
! k( ?2 n; h* L% V4、上班时间:夜间3点-上午11点;下午休息,晚上23点打印采购单。 这通 / n" o& @. T4 k' `' D7 t, C
有意者可直接联系:18682837711& ^3 {6 R# r+ w+ ?" @/ _: X
【岗位职责】
+ j+ |: g7 \/ L. N2 x9 Q' |1.采购分为预估采购,与根据订单采购。预估采购做到备货充分,同时不能积压库存,根据订单采购做到“不漏采,不错采,不重采”。
! ~* l: d) z$ g" |/ F/ v2.蔬菜生鲜等食材,预估采购时,选择存放时间较长的,易储存的品类购买,避免挤压库存。(申购单). I' E$ V( E7 p7 r
3.熟悉市场行情及进货渠道,“坚持货比三家,比质比价比服务,择优选购的原则”努力降低进货成本,严格把控产品质量。
( ?+ W. B$ _) K8 {. r6 `, o6 g4.采买标准产品时应认准QS标识,看准生产厂家,生产日期与保质期,进口产品必须要有中文标识,非标准产品做到以下四点(1.看:是否有腐烂霉变,颜色是否正常,有无光泽,表面有无绒毛。2.闻:是否有异味。3.摸:手感是否正常,有没有偏软或发硬的现象。4.以上三点任然无法确认的,需要抽查切开看内部有无异常。
: y6 ^" w$ f4 }5 P2 v( j: e7 n5.坚持每天询价,特别是对不常购买的食材,要掌握其市场行情,尽量避免差价过多的情况出现。
I! n8 N6 e* U" C6.采购在作业时遇到困难要立即报告上级处理,不要等到没有办法处理了再告诉上级处理,特别是价格出现较高的涨幅,(达到15%以上之后必须比价至少三家以上,高于20%之后必须报备上级)质量不达标时应拍照报备上级。
% t7 F. `) L" q" B7.注重收集市场信息,及时像部门领导汇报市场敏感信息,及时调控。
6 Z1 |/ M4 A' G8.对购买的物品负责到底,对质量不达标的产品及时与供货商联系退货,降低公司损失。
. p7 ~ L: ^6 i; P# p! m9.运输过程中物品码放整齐,不要随意堆码,瓜果类放底层,叶菜类放表面避免挤压,驾驶过程中遵守交通规则,谨慎驾驶。
$ U, A+ ? N: L5 N+ v+ y8 J10.做好与供货商的沟通,有效监督供货商,积极发展上游供货商。
* U, j7 z* H3 F/ B直招直招直招,请勿重复提问,有意者可直接联系
5 a- G) y% e( }8 G. Z/ T
2 U2 h7 H* A2 m v8 d
4 u! J( K8 W% D- E+ }7 M8 X" Z4 a
3 m, C# Z9 h& V, M. ]0 e
|